外傭「借錢跳工」惡性循環　誰來承擔風險？

本港外傭月薪不足五千元，卻有人背負高達十八萬的債務，相等於三年人工。調查揭示，背後涉及中介招攬外傭「跳工」赴海外，並教唆他們斷約離港，再向本港財務公司借錢支付車馬費，形成一個難以解脫的惡性循環。僱主在這場借貸亂局中，亦往往成為無辜的承擔者。

借貸問題普遍　僱主亦受拖累

數據顯示，逾九成僱主曾遇過外傭借貸問題。有些僱主為免外傭走向高息借貸，不得不選擇預支薪金，變相自行承擔風險。這種無奈的局面，令僱傭關係蒙上陰影，也削弱了僱主的保障。

外傭貸款比例驚人

調查指出，外傭佔本港個人無抵押貸款的比例高達26%。不少人在首三個月的薪金幾乎全數用作支付佣金還款，生活壓力極大。部分人為了尋求「出路」，選擇斷約「跳工」，令事件進一步惡化。

政府建議與隱憂

政府建議設立借款上限，以防外傭濫借，並堵塞現有漏洞。但有團體憂慮，若受規管的渠道收緊，外傭或會轉向更高風險的非法借貸市場，問題可能變得更難處理。

借貸陷阱與制度漏洞

不少外傭誤信騙徒所謂「借錢搵工」的說法，最終墮入陷阱，背上巨額債務。有現身說法的外傭透露，部分財務公司甚至無需核實證件，借貸過程缺乏監管，為濫借提供了可乘之機。

結語

外傭借貸問題已不單是個人選擇，而是關乎中介、財務公司、僱主與政府之間的制度性漏洞。如何在保障外傭權益與避免僱主承擔風險之間取得平衡，成為亟待解決的課題。若規管不足，外傭只會繼續在「借錢跳工」的循環中掙扎，僱主亦難以全身而退。

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